IT Рекрутинговое агентство GlobalCareer

15лет опыта в IT-индустрии
7отраслей экспертизы
3специализированные команды консультантов
500 000+ кандидатов в нашей базе

Подбор IT-персонала любого уровня

90%повторных обращений клиентов
3 000+нанятых кандидатов
30+IT-специализаций

Аутсорсинг подбора IT команд

250+вакансий в работе одновременно
на 2 день показываем первых кандидатов
1принятый оффер в день

Найти сотрудника Отправить резюме

Москва, 127018, ул. Складочная, д. 3, стр. 1, +7 495 967-80-30

94% наших клиентов положительно оценивают опыт работы с GlobalCareer

Наши сервисы

Подбор разработчиков и IT-специалистов разных уровней

Передача функции подбора персонала

ТехноДром — создание и сопровождение проектных команд для решения комплексных IT-задач

Оценка Soft и Hard Skills IT-специалистов

Анализ рынка труда, зарплатных ожиданий и мотивации кандидатов

1Анализ вакансии

Сразу ориентируем клиента по конкурентоспособности вакансии и ёмкости рынка труда в конкретной специализации

Михаил СергеевМихаил Сергеев
Старший консультант

2Поиск персонала

Используем различные стратегии поиска кандидатов. Ищем специалистов в Москве, Санкт-Петербурге, российских регионах и за рубежом

Мария АрхиповаМария Архипова
Старший консультант

3Сверка кандидатов

Всегда обсуждаем условия предоставления кандидатов и не работаем с теми, кого знает клиент. Для нас важно найти специалистов, с которыми наш клиент не знаком

Михаил СергеевМихаил Сергеев
Старший консультант

4Интервью

Экономим время клиента и изучаем опыт кандидата досконально на первом интервью

Анжелика ШабалинаАнжелика Шабалина
Консультант

5Сопровождение всех этапов собеседования

Понимаем специфику крупных компаний и необходимость серии собеседований. Удерживаем кандидатов даже при долгих процессах согласования

Наталья Марченко
Старший партнер практики масштабируемого рекрутмента

Отраслевая экспертиза

Информационные технологии

  • luxoft-dxc
  • expertise
  • positive
  • infotecs
  • ingram-micro
  • sweatcoin
  • technoserv
  • taxcom
  • NDA

Сотрудничество с компанией комфортно и продуктивно:

Сотрудничество с компанией GlobalCareer для нас комфортно и продуктивно. Это подтверждает
многолетний опыт сотрудничества. Для нас важен высокий профессиональный уровень кандидатов, и
уровень представляемых GlobalCareer кандидатов очень высок.

western Евгения
Заскалко,
HR Sr. Generalist, Russia CIS

Thank you — really good work

I really would like to thank you for your work on FX & Commodities positions. 2 things I
would like to highlight especially.

Candidates that you showed to us is almost 100% match to what we really need. It looks like you
are working with us for couple years already and knows our need very good!

Your professionalism on the pre-offers and how smart you are trying to be to convince candidates
to accept our offers! Thank you and I am looking forward to continue to work with you!

Gorshkova Svetlana, Senior
Technical Delivery Manager, Luxoft

Финансовые технологии

Промышленность

  • pek
  • seversal-infocom
  • suek
  • gazprom
  • takeda
  • NDA_3

Агентство зарекомендовало себя как партнер, максимально ориентированный на клиента,
эффективный в решении поставленных задач

Компания GlobalCareer (ООО „Люксофт Профешнл“) является нашим партнером в сфере подбора и
привлечения персонала. За период сотрудничества компания ООО „Люксофт Профешнл“ зарекомендовала
себя как партнер, максимально ориентированный на клиента, эффективный в решении поставленных
задач.
Сотрудники компании владеют и используют в работе все современные технологии,
необходимые для успешного поиска высококвалифицированного персонала. Отличительной чертой работы
сотрудников ООО „Люксофт Профешнл“ является высокая организованность и оперативность, готовность
быстро реагировать на изменение обстоятельств, надежность и гибкий подход к потребностям
заказчика.
АО „СУЭК“ выражает благодарность компании ООО „Люксофт Профешнл“ за успешную
работу по поиску и подбору персонала по вакансиям компании, и подтверждает, что в период с
апреля 2019 г. компанией ООО „Люксофт Профешнл“ было закрыто 13 вакансий

Андрей Балабанов, Заместитель
директора по персоналу и администрации АО «СУЭК»

Благодарность за успешную работу по поиску и подбору персонала по вакансиям
компании

ОАО «Северсталь» выражает благодарность компании ООО GlobalCareer («Люксофт Профешнл“) за
успешную работу по поиску и подбору персонала по вакансиям компании, и подтверждает, что в
период с июня 2019 г. по ноябрь 2019 г. компанией «Люксофт Профешнл» было закрыто 7 вакансий.

Анастасия Царская,
Руководитель управления по работе с персоналом ОАО «Северсталь-инфоком»

Телекоммуникации

Ритейл

Кого мы ищем?

1

Анализ

  • System Analytic
  • Business Analytic
  • DWH Analytic
2

Разработка ПО

  • Backend (Java, C#/.NET, C/C++, GO, Scala, PHP, Python, Ruby)
  • Frontend (JavaScript, TypeScript)
  • Data Base (SQL, Oracle, PostgreSQL, DB2, DWH/ETL)
  • Mobile (iOS, Android)
3

Тестирование

  • Ручное / Manual
  • Автоматизированное / Auto
  • Нагрузочное
  • Интеграционное
  • Регрессионное
  • Функциональное
  • SDET
4

DevOps/SRE

  • Terraform
  • Elastic
  • Jenkins
  • Bitbucket
  • Kubernetes
5

Цифровые технологии

  • Big data
  • Machine Learning
  • IoT
  • Embedded systems
  • Drivers
  • Algorithms
  • Data Science
6

Бизнес-решения

  • Сопровождение и развитие решений 1C, SAP, Oracle
  • CRM и другие отраслевые решения
  • Front-office systems (Murex, Fidessa, Calypso)
7

Инфраструктурные и облачные решения

  • Windows/Linux
  • Cisco
  • Clouds
8

Информационная и кибербезопасность

  • Пентестинг
  • Этичный хакинг
  • SoC
9

Проектный офис

  • Проектный менеджмент / Project manager
  • Менеджмент продукта / Product manager
  • Владелец продукта / Product owner

Заинтересовало?

Свежие публикации

Стажировка для студентов и выпускников вузов

Приглашаем студентов и выпускников вузов на оплачиваемую стажировку в команду GlobalCareer! Старт обучения: начало июля Длительность: 1 месяц Формат: офлайн-стажировка Локация: Омск   Мы предлагаем:  ✔️ 1 месяц оплачиваемой стажировки на IT-ресечера;  ✔️ обучение 5 дней в неделю у нас в офисе в Омске, ул. Маяковского, 74А; ✔️ наши рекрутеры-эксперты расскажут всё, что нужно знать […]

IT-рекрутер

В блоге GlobalCareer мы рассказываем о своем опыте подбора IT-специалистов, работающих инструментах рекрутмента, интересных кейсах, тенденциях на рынке и многом другом. Эти материалы могут быть полезны рекрутерам, начинающим свою карьеру в IT-сфере, и тем, кто хочет стать экспертом в IТ-рекрутменте. Секреты IT-подбора Работая над вакансией, рекрутмент-консультант действует по одному алгоритму. Но системный подход и проработка нюансов, свойственных IT-рынку труда, позволят увеличить эффективность подбора в разы: IT-рекрутмент продвинутого […]

Подбор разработчиков

На фоне перегрева рынка труда в IT-сфере подбор разработчиков усложняется и требует все больших усилий и все более высокой квалификации рекрутеров. Каждый второй оффер отклоняется кандидатом, а лонг-листы по вакансиям становятся всё длиннее и длиннее. Какие разработчики сейчас востребованы Самый частый запрос среди наших клиентов и в России в целом — это поиск разработчиков Java (об этом — смотрите отдельную страницу на нашем сайте). Кроме того, мы регулярно сталкиваемся с задачей […]

Подбор SAP-консультантов

SAP-консультант: кто такой и где востребован SAP-консультант — специалист, который занимаются адаптацией решений на базе SAP-систем для целей конкретного предприятия: от внедрения проекта до сопровождения. Вакансии могут быть открыты как в консалтинговых компаниях, так и на крупнейших предприятиях отрасли, автоматизирующих процессы. Например, сейчас вакансии SAP открыты в Сбере, Альфа-банке, ПАО «Газпром нефть», X5 Retail Group и […]

Подбор Java-разработчиков для российских и международных компаний

Java входит в тройку самых популярных языков программирования в мире. Он применяется для разработки самых разнообразных проектов: от небольших мобильных приложений до бэкенда огромных цифровых платформ. Подбор Java-разработчиков, безусловно, самый распространенный запрос у наших клиентов, крупнейших российских компаний. И каждый десятый нанятый с нашей помощью специалист — это Java Developer. Где открыты вакансии Java-разработчиков Как показывает наш 14-летний опыт, это самый востребованный язык программирования […]

Как найти IT-специалиста: секреты успешного брифинга с работодателем

От верно составленного профиля кандидата зависит скорость и эффективность его поиска. Поговорили с Алексеем Анисимовым, руководителем практики GlobalCareer о секретах успешного брифинга с клиентом. Для удобства мы разделили вопросы, которые IT-рекрутеры задают заказчику, на 6 больших блоков: Далее подробно остановимся на каждом разделе, но для начала поделимся советами, которые увеличат эффективность переговоров с клиентом. Лайфхаки, чтобы сделать брифинг с работодателем продуктивнее Теперь перейдем к вопросам. О компании […]

Senior Java: нанять за 10 дней

Java-разработчики несколько лет являются одними из самых востребованных ИТ-специалистов. Благодаря надежности, адаптивности и гибкости Java используется в большинстве отраслей. При этом несмотря на большое число кандидатов на рынке труда, закрывать вакансии этого профиля не так просто: у разработчиков широкий выбор предложений и рекрутерам необходимо точно понимать мотивацию кандидата и верно презентовать работодателя и проект, чтобы […]

Java-2023: состояние рынка труда

По данным индекса TIOBE, Java регулярно входит в тройку самых популярных языков программирования, а Java-разработчики долгое время остаются одними из самых востребованных ИТ-специалистов. Команда GlobalCareer ежегодно проводит аналитику ИТ-рынка труда и знает, насколько существенны происходящие трансформации. Рассказываем, как поменялось число вакансий и резюме Java-разработчиков в 2022 и 2023 годах, и какие требования выдвигают к ним […]

Три шага, чтобы начать карьеру в ИТ-рекрутинге

ИТ-рынок труда адаптируется к новым условиям: запускаются новые проекты, опытные кандидаты востребованы как в крупных компаниях, так и в стартапах, сохраняется спрос на ИТ-рекрутеров. Чаще всего одним из основных требований работодателей к рекрутерам является опыт в этой сфере, однако далеко не все кандидаты им обладают. Но есть несколько способов, которые помогут построить карьеру в ИТ-рекрутинге. […]

Все публикации

Готовы к сотрудничеству?
Оставьте заявку, и мы свяжемся с вами в ближайшее время

    Read more

    Ваша заявка успешно отправлена.

    Спасибо! Письмо с ответом будет отправлено вам на почту в ближайшее время

    Произошла ошибка.

    Пожалуйста, повторите попытку позже, или свяжитесь с нами по телефону +7 495 967-80-30 или по электронной почте info_GC@IBS.RU